Field Service Engineer – Batteriespeichersysteme Wiener Neudorf

Dieser Job umfasst Serviceeinsätze, Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von industriellen Batteriespeichersystemen im In- und Ausland, sowie technischen Support und Kundenschulungen.

Arbeitsort
Wiener Neudorf, Niederösterreich, Österreich
Gehalt
Das Gehalt beträgt €3500 pro Monat, mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeitsmodell
Hybrid
Beschäftigung
Vollzeit
Berufsfeld
Technik
Tätigkeiten
Serviceeinsätze, Installation, Inbetriebnahme, Wartung, Reparatur, Fehleranalyse, Kundenschulung, Technischer Support
Skills
Technisches Verständnis, Reisebereitschaft, Lösungsorientiert, Selbstständig, Teamfähig, Kundenorientiert, SPS/PLC Kenntnisse, Führerschein B
Benefits
Sonderdiäten, Attraktives Gesamtpaket, Flache Hierarchien, Weiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
Unternehmen
Talentra
Ansprechpartner
Frau Nadja Schorn, +43 664 60709 7022, nadja.schorn@talentra.at
Gültig bis
13.08.2026

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Unternehmenskultur und Erwartungshaltung
Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Verständnis, Reisebereitschaft und einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Neben einer selbstständigen Arbeitsweise werden Teamfähigkeit, Kundenorientierung und die Bereitschaft erwartet, sich in neue Technologien einzuarbeiten und weltweit beim Kunden professionell aufzutreten.
Aufgaben und Verantwortungsbereich
  • Serviceeinsätze an industriellen Batteriespeichersystemen (BESS) im In- und Ausland
  • Installation, Inbetriebnahme sowie Wartung und Reparatur von Energiespeicheranlagen
  • Systemkonfiguration, Funktionsprüfung und Fehleranalyse
  • Kundenschulungen sowie technischer Support vor Ort und remote
  • Remote-Support für internationale Kunden und weltweite technische Unterstützung
  • Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Produktion, F&E und Logistik
  • Sicherstellung der Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften
  • Kontinuierliche Optimierung der Systeme und Behebung technischer Störungen
Anforderungen
  • Technische Ausbildung (HTL, Lehre oder Fachschule) in Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Erfahrung im technischen Außendienst sowie mit Service, Installation oder Inbetriebnahme
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit SPS/PLC
  • Kenntnisse elektrischer und mechanischer Systeme
  • Interesse an Energiespeichertechnologien
  • Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Gute MS-Office-, Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Weltweite Reisebereitschaft (ca. 60 %)
  • Führerschein B sowie Arbeitsberechtigung für Österreich/EU und US-Einreiseberechtigung (ESTA/Visum)
Angebot und Benefits
  • Gehalt ab € 3.800,– mit der deutlichen Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
  • SONDERdiäten für Auslandsreisen
  • In Summe ein attraktives Gesamtpaket mit sehr guten Verdienstmöglichkeiten
  • Offene Kommunikation und flache Hierarchien
  • Möglichkeit, technische Lösungen aktiv mitzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Spannende Einsatzorte als Teil eines internationalen Teams
  • Flexible Arbeitszeiten einschließlich Homeoffice (nach der Einarbeitungsphase)
Über den Bewerbungsprozess
  • Das Erstgespräch findet mit Frau Nadja Schorn via MS Teams oder telefonisch statt. Hier bekommst du erste Informationen zu der offenen Position und tauscht dich über deinen beruflichen und schulischen Werdegang, deine Kompetenzen und deine Bedürfnisse aus. Deine Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.
  • Das Zweitgespräch führst du mit unserem Kunden via Telefon, MS Teams oder direkt vor Ort. Hier bekommst du einen umfassenden Unternehmenseinblick und hast die Möglichkeit, noch offene Fragen zu klären.
  • Das finale Gespräch findet jedenfalls vor Ort statt.
  • Nachdem du die Gespräche geführt hast, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage. Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.
Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche sehen wir es als unsere Aufgabe, Talente bei der Ausrichtung und Gestaltung ihrer Karriere zu unterstützen, Chancen zu eröffnen und Perspektiven zu finden. Unser Ansatz verbindet digitale Effizienz mit menschlicher Empathie. Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt!
Interesse geweckt? Dann verliere keine Zeit und bewirb dich gleich heute!

Häufige Fragen

Ist der Job remote?

Teilweise – hybrides Arbeitsmodell in Wiener Neudorf.

Wie hoch ist das Gehalt?

Das Gehalt beträgt €3500 pro Monat, mit Bereitschaft zur Überzahlung.

Welche Skills werden benötigt?

Erforderlich sind: Elektrotechnik, Mechatronik, SPS/PLC, MS-Office, Deutsch, Englisch.

Wo ist der Arbeitsplatz?

Der Arbeitsplatz befindet sich in Wiener Neudorf, Niederösterreich, Österreich.

Welche Arbeitsform hat der Job?

Die Stelle ist auf Vollzeit ausgelegt.